Para empezar solicitaron a la Secretaria de Seguridad Pública Estatal, que por escrito les entregue resultados de la evaluación de control de confianza y a la Dirección de Seguridad Pública Municipal de Bahía de Banderas, que por escrito les informe el motivo de su despido, solicitudes con copia a la Secretaría General de Gobierno.
Por Paty Aguilar
Tras considerar que la separación de su cargo como policías municipales de Bahía de Banderas fue de manera injustificada y con la finalidad de sustentar su defensa ante la Junta de Conciliación y Arbitraje en este municipio, los ciudadanos, Cruz Javier Hernández García, Heraclio Torres Barocio, Domingo Contreras García y Fidel Cerrito Pérez, a través de un oficio, solicitaron al director de Seguridad Pública Municipal, doctor y licenciado, Rosalio García Martínez, que mediante escrito les informe los motivos de su despido con fecha 3 de enero 2014 durante el pase de lista en el cambio de turno por la mañana de ese día.
Asimismo, por el mismo conducto, es decir, a través de un oficio girado por cada uno de los interesados al Secretario de Seguridad Pública del Estado de Nayarit, general, Jorge Alonso Campos Huerta, se le solicita, con apego al Artículo primero y octavo de la Constitución Mexicana, les dé a conocer el resultado de todo y cada uno de los exámenes que se les practicaron.
En este mismo sentido, también solicitan al Secretario de Seguridad Estatal, les proporcione los formatos, documentos, resultados médicos y demás información que obre en esa secretaría en relación a sus datos personales. En particular, dice el oficio, los estudios técnicos, resultados toxicológicos, evaluaciones médicas, polígrafo, estudios socioeconómicos y en general todos y cada uno de los controles de evaluación y confianza a los que fueron sometidos, esto, asumen, con la finalidad de conocer a plenitud y en forma detallada el resultado de los exámenes.
A la entrega de esta documentación, según refirió el abogado, Ernesto Mojarro, defensor de los cuatro elementos de seguridad, se procederá a interponer en tiempo y forma ante la Junta de Conciliación y Arbitraje los respectivos juicios laborales por despido injustificado y lo que proceda.